Este curso permitirá emplear emplear herramientas digitales y de gestión personal que permiten la adaptación a los cambios laborales en el contexto actual.
¿Qué aprenderás?
Revisar la importancia del desarrollo de competencias digitales y profesionales a nivel laboral en el contexto, distinguir las herramientas digitales que simplifican los procesos de la organización de acuerdo a los requerimientos actuales actual y emplear herramientas de gestión personal para la adaptación a los cambios organizacionales del contexto laboral actual.
52 Horas – Código SENCE: 1238032261
Módulos del curso
01-Importancia de la adaptación
- Empleo y procesos de digitalización.
- Importancia de las competencias digitales.
- Lo análogo vs. lo digital.
- Habilidades para el futuro.
- Áreas emergentes del sector digital.
- Industria 4.0.
- Big Data.
- Inteligencia Artificial.
02-Adaptación digital
- Herramientas digitales.
- Ciberseguridad.
- Almacenamiento en La Nube: Google Drive, One Drive y Dropbox.
- Herramientas para la gestión de proyectos: Trello, Meistertask y Asana.
- Herramientas para reuniones virtuales: Google Meet, Zoom y Jitsi.
03-Adaptación personal
- Competencias profesionales.
- Resolución de problemas.
- Enfoque de resultados.
- Trabajo en equipo.
- Autogestión.
- Aprendizaje continuo.
- Gestión del fracaso.
- Resolución de conflictos.
- Asunción de riesgos.
- Networking.
